中國雄安官網7月28日電 為推動“思想大解放、能力大提升、作風大轉變、工作大落實”大討論活動取得扎實成效，積極營造勤思考、勇創新、善作為的濃厚招商工作氛圍，雄安新區投資促進服務中心（以下簡稱“投促中心”）聚焦“八學八查八著力”，深挖思想根源、找準短板弱項、創新路徑舉措，7月25日舉辦“我為招商獻一計”活動。
活動現場。雄安新區投資促進服務中心供圖
投促中心各組立足崗位職責、深入調查研究，堅持問題導向和發展方向相結合，說體會、議思路、談舉措。一是集思廣益找問題。以“未形成扎口協調機制”“未建立信息管理臺賬”“未設置招商對外窗口”等現階段問題為切入點，集思廣益找問題，尋求根源找方法。二是群策群力謀發展。圍繞強化配套疏解、完善招商機制、謀劃基金招商、優化營商環境等重點工作，創新提出基于營銷漏斗模型審視招商引資工作流程，探索建立新區“招商選資”評審機制；謀劃建議以成都天府基金小鎮運營模式為參考打造雄安新區基金小鎮；創新打造“雄安行”系列活動品牌、以舉辦首屆“雄安機遇”投資促進論壇為契機，推動會展經濟發展等舉措。三是提升能力強隊伍。以“獻計”促落實，以交流促提升，引導干部勤思考、勇創新、善作為，著力打造一支政治過硬、改革意識強、能力水平高、敢闖敢干、清正廉潔的高素質專業化干部隊伍?；顒蝇F場，全體干部各抒己見、暢所欲言、共謀發展，為雄安新區招商引資工作提供了新思路、新舉措、新辦法。
活動現場。雄安新區投資促進服務中心供圖
“我為招商獻一計”活動以思想“破冰”促行動“破題”，為投促中心干部提供了相互學習、相互借鑒、深度探討、共謀發展的良好機會，在交流中碰撞出思維的火花，在研討中激發出創新的活力，真正做到了“思想大解放、能力大提升、作風大轉變、工作大落實”，為高標準高質量推動雄安新區投資促進工作提供有力支持。
